人事屋ブログ

特定社会保険労務士と社会保険労務士の違いを知っていますか。

特定社会保険労務士とは、

労使間における労働関係の紛争において、裁判外紛争解決手続制度に則った代理業務に従事することを認められた社会保険労務士のことです。

裁判外紛争解決手続きで代理人になることができるのは、弁護士と特定社会保険労務士だけです。

※不当解雇、賃金未払い、パワーハラスメント、セクシュアルハラスメント等々 昨今の労使間トラブルの急増に伴い、裁判外での迅速な解決を目的として、2007年から社会保険労務士に対し、新たに権利付与された制度で

ただ、特定社会保険労務士になるには

1. 社会保険労務士登録をしている者が
2. 厚生労働大臣が定める司法研修（特別研修）を修了し
3. 紛争解決手続代理業務試験に合格
4. 社会保険労務士会連合会に備える社会保険労務士名簿の付記を受ける

このプロセスが必要となります。

これが結構大変なんです、研修は土日で朝から夕方まで、昼休憩以外休みなしの研修です。研修を受けた後に試験に合格する必要もあります。

私はどうにか上記プロセスを完了できましたが、もう一度やるのは絶対嫌ですね。